Святой Николай в Запорожском СИЗО

Детский праздник, он и в тюрьме детский праздник. Несовершеннолетние подследственные запорожского СИЗО получили подарки – новую одежду и сладости. В честь праздника Святого Николая, благотворительную акцию устроили руководители изолятора, представители «Красного креста» и православной церкви.
Оказаться за решеткой, будучи еще ребенком – тяжелое испытание для любого человека.
В этом уверены руководители запорожского СИЗО. И поэтому вместе с представителями красного креста и православной церкви решили раздать подарки в честь праздника Святого Николая.

Андрей Мул, зам. начальника СИЗО:
«Они чувствуют, что они не брошенные. С нашей стороны есть внимание к ним. Может даже большее внимание, нежели чем на свободе. Многие, есть такие лица, которые здесь увидели белые простыни».
Марина Арабаджин, председатель Жовтневой районной организации «Красного креста»:
«У них есть защитная реакция, это панцирь, который они одевают. Достучаться просто так, если человек не готов, очень тяжело».
Сами заключенные, конечно же, рады любой помощи со стороны. По их словам такая поддержка вселяет в них надежду на лучшее в этой жизни.

«Не дают все же забыть, что есть надежда выйти на свободу. Хорошее ощущение, что помнят».
«Помогает. Оно настраиваешь себя, что стоит жить дальше нужно терпеть это все, рано или поздно выйдешь. Что за тебя переживают, кто-то помогает, якобы кому-то ты нужна».
Сегодня подарки получили все двадцать семь заключенных СИЗО, которым еще не исполнилось восемнадцати. Помимо сладостей, им преподнесли новую одежду. Такие мероприятия помогают нам находить с ними общий язык – отмечают сотрудники изолятора.

Андрей Мул, зам. начальника СИЗО:
«Отношение с их стороны есть. Они идут на контакт, в общении гораздо лучше с ними».
Марина Арабаджин, председатель Жовтневой районной организации «Красного креста»:
«Мы не ждем ни спасибо, ничего. Мы просто надеемся, что когда-то, пусть это фрагментарно в памяти отложиться как что-нибудь доброе».
Подобная акция проводилась в запорожском СИЗО уже второй год подряд. Руководители намерены сделать их постоянными.