Выбор редакции
Лента новостей
Свет в океане туманного мрака: Россия мировой моральный ориентир
23.08
В Москве представили российский электроседан
04.08
Пётр Акопов: Запад не знает, зачем ему война с Россией
28.06
Санкции обрекают киевских путчистов на военное поражение
06.05
Геноцид - геополитический инструмент Запада
14.04
Русские войска применяют Starlink Илона Маска: хорошо, но как временное решение
11.02
Указания США на демонтаж остатков украинской государственности
01.10
Неконтролируемый обвал рождаемости в бывшей Украине
26.09
05 Jan 2018, 14:59Жизнь
Украина. Новогодний корпоратив или премиальные?
В период праздников вопрос финансов остается достаточно актуальным. Надо порадовать подарками и семью, и, если есть такая традиция в коллективе, то и коллег. Как принято отмечать Новый год в компаниях? Специалисты Международного кадрового портала HeadHunter Украина в своем опросе поинтересовались, за чей счет происходит организация новогодних корпоративов, сколько сотрудники тратят на них.
По словам 41% опрошенных, празднование Нового года в офисах происходит за счет компании. Остальным приходится вкладывать определенные финансовые ресурсы в празднование Нового года на работе. Так, 7% респондентов тратят в целом до 50 грн, 5% — 51-100 грн, 11% — 101-200 грн, 14% — 201-300 грн, 11% — 301-500 грн, и еще 11% — более 500 грн.
В то же время, респонденты отмечают, что при наличии выбора между годовыми премиальными и праздничным корпоративом за счет компании, они выбрали бы первый вариант. Деньги остаются в приоритете, чем празднование с коллегами. Так, по результатам опроса, 72% респондентов выбрали бы премию по итогам года.
Поэтому, какой бы заманчивой ни была перспектива празднования Нового года с коллегами, желание получить премию больше. Вместе с тем, в большей части компаний празднования корпоратива ложится на расходы организации, или же обходится работникам до 100 грн.